入各大职能组，每月按照工作效率进行月度绩效测评。
正常情况下，每半年可选择停留在当前组，或是进入其他各职能组轮岗，同时会根据这一段时间的总绩效评分洗牌，然后排名获得新年度编号。
当年GM-2000以内的基层成员，如果对当前岗位满意，就可以选择脱离基层轮岗的状态，加入当前组内。
进入组内，旧抬头“GM”原编号作废，同时更新细化为对应组别，进入对应职能组别的编号大池内。
A组是赛委会规则制定组，B组是联赛副本运营组……G组是副本攻略备案组，U组是非典型异常救援组……
单组别内的编号依旧是（1000-9999）。
其中（0001-0009）单位工号是首席及核心，（0010-0099）是组长，（0100-0999）是下任组长预备池，（1000-9999）则是组内普通GM。
无限星际前端副本多到难以想象的可怕地步，所以后台从来不会出现各组成员溢出的情况。
只会出现休假申请无限期拖延积压、GM耗损退号过快、跨组紧急抽调人手救急和新成员更新频率提前的情况。
这样的高强度工作之下，也有好处，就是只要撑得住，你就升的快。
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