他。
可这个问题他还得回答，即便是他也知道，自己不说，李雪心里也明白着呢。
这小姑奶奶是受不了那些人的风言风语了，拿他当传声筒呢。
谁说李雪年龄小就不懂事的！
谁说李雪刚工作就没经验的！
荒谬！可笑！
彭晓力跟她接触的多，感触很深，从始至终都没交下这个姑娘。
要说他付出这么多努力怎么不得有点好处了，别人也是这么想的，办公室里的人都说好人有好报，让他等着。
报啥？
李雪光顾着利用他了，没见着报呢！
哪怕有个“抱”也成啊！
“瞧瞧！”
他示意了景玉农的办公桌，对着李雪说道：“领导们都不在办公室里谈话，会议室都用起来了，你当变天是小事啊！”
这么解释着，他抽了椅子坐在了李雪的侧面，心平气和地开始说起了今天的事。
“刚开完的会，除了你哥进管委会任职办公室副主任，会上还讨论了咱们厂组织机构改组和变革的问题”。
“知道为啥要改组不？”
彭晓力敲了敲她面前的桌子，道：“是为了削弱，也是为了加强领导和管理”。
“削弱谁？”
李雪眨了眨眼睛，看着彭晓力说道：“方案我看到了，没有调级”。
“可是组织权限变更了”
彭晓力强调道：“三四个部门归到一起，总有个负责人不是！”
说着话眯了眯眼睛提醒道：“你说大部室的负责人能不能进管委会？要不要争话语权？”
“所以你是担心部门重新划分，怕新增的这个领导针对你？”
李雪眼神打量了彭晓力，好像很不喜欢他这种钻营似的。
彭晓力却是不在意，抬了抬眉毛说道：“哪个不关心！”
说着话抬手示意了门外道：“你去问问，只要是机关里的人，哪个不关心接下来的政策和管理结构”。
“也甭说我市侩！”
他抿了抿嘴角，道：“我还是好的呢，他们已经去找新的部门领导汇报工作去了，你去二楼看看热不热闹！”
“真受不了你们！”
李雪抹哒了他一眼，道：“就算是得着头名了，还能原地进步咋地？”
“嘿！还别说！”
彭晓力看着李雪道：“现在这形势，明显在挤压部门空间，不调岗就是进步了！”
李雪听着他
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