没有多大的权利，但是宣发部关系到公司形象和很多对外业务，和法律部的关联也很深，因为这两个部门需要经常联合起来维护公司。
纪歆对此并没有做出什么反应，期间刘副经理对纪歆叫过去的项目并不上心，纪歆正想着阮苏苏的事情，秦露就进来说刘副经理的问题了。
纪歆：“既然如此，想必他也有更好的去吃，你联系人事部，让他们出一份截屏合同，一切都按照正规流程来。”
秦露：“好。”
她虽然年轻，但是也感觉到了，纪姐看起来好说话，很多时候也愿意给人机会，但是当那个人不识好歹还想要拿乔自大的话，纪姐轻飘飘的一句话就把人解决了。
这大概就是在自家公司做事的底气吧。
秦露从办公室出来，忍不住昂首挺胸。
她才进入公司没多久，本来被分到一个刚空降下来的大小姐，心里还有一些忐忑，害怕这位大小姐只有身份却不会好好做事，到时候她的工作量就会无缘无故的多出很多，而且还吃力不太好。
可现在完全都不用担心了，相反的，纪姐有时候做事情的时候还会提点她两句，她还能学到不少东西呢，在职场上就是要不断的学习吸纳，这样才能走得更远，拿更多的工资！
秦露亲自去了一趟人事部。
刘副经理不是普通的员工，只是一通电话可能说不清楚，而且人事部那边普通员工可能对这件事还有疑虑。秦露直接去找了人事部经理。
“纪姐的意思就是这样，人事部这边其他的什么都不用考虑，只要按照流程辞退就行。”
人事部经理点头：“大小姐还真是有魄力，刚来就把之前很有可能竞争经理位置的副经理开掉一个了，那另一个呢？”
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