停，目光扫过一楼大会议室外那棵在秋风中屹立的老槐树，语气平淡却不容置疑。
“临时就不必了。
秘书长，你牵头，组织部配合，按程序尽快推荐人选。我只有三个要求——”
他停下脚步，看向瑞江市市委秘书长刘民，目光锐利如刀。
“第一，人要干净，背景清爽，手脚麻利。
第二，文字功底要扎实，最好是经历过基层锻炼的。
第三，年龄不过三十岁，要敢说话！”
瑞江市市委秘书长刘民心头一凛，立刻明白了新任书记的潜台词！
那就是不要关系户，不要花瓶，要的是能干事、会说话、有冲劲、可信赖的实干型人才。
“明白，祁书记。我们一定严格筛选，尽快拿出初步方案向您汇报。
不知道书记有没有意向的人选？”
祁同伟听后，微微摆手道。
“我刚来瑞江市，不认识什么人。
但是我刚才看坐在最后一排最左边有位年轻的同志不错，秘书长同志可以让他参加选拔，但我有一个要求就是按流程考核，能者上！”
“好，祁书记，我明白了，我马上安排下去。”
“行，辛苦了！”
……………………
办公室是按照市委书记的标准置办的，没有不得体的地方。
因此进了办公室后，祁同伟也没有任何的挑肥拣瘦。
办公室内！
就在祁同伟于新办公室翻阅瑞江市基本情况简报时，市委组织部和市委办公厅这两台精密的机器已经高速运转起来。
组织部干部档案室内，当晚灯火通明，市委秘书长刘民与市委组织部部长李明律一合计就有了选人具体条件。
按照祁同伟的要求，重点筛选三十岁以下、有乡镇或街道两年以上工作经历、文字能力突出的副科级干部。
组织部部长李明律与市委秘书长刘民拿不准祁同伟这位新书记的做事方式，因此两人亲自坐镇，一同进行着名单筛选。
人员简历中，符合条件的名单从数百人迅速缩减至二十余人。
工作人员很快就把名单梳理了出来，但是有几个名字却是画着红圈的。
“李部长、刘秘书长，这些同志都是按照你们的条件筛选出来的。
各项能力都很优秀，所以按照流程筛选才能留到最后。”
“嗯，你先出去吧，我和李部长先再细看一下。”
等工作人员走了之后，市委秘书长刘民瞥了一眼名单，其中不乏市里某些头面人物的子侄。
刘民沉默片刻，拿起红笔轻轻地在那几个名字上划了横线。
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