为嘉奖太多升到副科级别的上限了。”
“现在是17级，要提升等级到16或15级，你得先是正科级啊！”
“所以你这也是没办法。不能提升职务，只能提高待遇了！”
陈则成纠正了他的想法，这都是形势所迫的无奈之举。
别人就算有想法，也挑不出毛病。
总不能连待遇也不提升吧？
那立功还有什么用？
可惜自己只混了个个人三等功，上报的集体二等功没有批下来。
理由是没有申请主体，第三分队其他人基本没怎么参与，其他像检察公诉科倒是有参与。
可你这跨部门合作又是正常的业务串联，并没有单独拉出来成立一个独立工作小组。
不符合集体记功范畴，但可以按参与程度单独记功。
还能这么没办法的？
袁平感觉长官们的办法还是挺多的！
“一会儿回去之前，去政务督察科一趟，然后去人事组织科看看有什么需要走的手续。”
提醒了两句流程上的事情，陈则成又说回正事儿：
“先把立功的程序走完，其他正式的落实文件可能还得几天，等下次上会走程序，你这个级别才算落到头上。”
“至于你心里想到什么，猜到什么，都把他憋在心里。”
“能不能成还得看你工作上能不能稳得住，再加一点儿运气了！”
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