穿过安静的办公区，林宇边走边打量。虽然目前员工似乎不多，但办公区域的规划却十分清晰：市场部、项目部、财务部、行政人事部……各个区块用玻璃隔断或绿植稍作区分，工位整齐，设备看起来也都是新的。整体环境简洁、现代，符合一家新成立但背景雄厚的合资公司的调性。
他的办公室位于楼层朝南的一角，面积适中，有一面落地窗，视野开阔。办公室里已经布置妥当：宽大的实木办公桌，符合人体工学的老板椅，一组接待用的小沙发和茶几，书柜，文件柜，绿植，一应俱全。风格与他住所的书房类似，偏稳重。
“林总，这就是您的办公室。霍总交代，一切按您的喜好来，如果有需要调整的地方，我立刻安排。”陈悦说道。
“霍总最近都在荣城吗？他在哪间办公室办公？平时大概几点到公司？”林宇问道。霍思政在他住院的这段时间一直暂代昆仑集团派驻在鲲鹏文旅的代表，可以说是自己的直属上司。
陈悦微微摇头：“霍总并不常驻公司办公。实际上，在您到任之前，他主要负责前期的筹备和与红鱼方面的协调。上周他就明确说过，等您正式上任、熟悉情况后，他就会返回新元，主持昆仑那边的工作。这边全面交由您负责。”
林宇点了点头，心中了然。这算是昆仑方面放权，也意味着将千斤重担正式压到了他的肩上，同时，也减少了一个可能在他身边掣肘的“监军”。
他走到办公桌后坐下，感受了一下椅子的舒适度，然后看向陈悦，问出了一个关键问题：“陈主管，公司目前日常运营上，昆仑和红鱼两边是如何具体分工的？我需要明确权责边界。”
陈悦显然对这个问题早有准备，回答得条理清晰：“根据合资协议和公司管理章程，昆仑方面主要负责公司的日常经营管理、具体业务拓展、项目落地执行以及绝大部分人员的招聘任免。红鱼方面，原则上不直接干预日常运营。”
她顿了顿，补充道：“目前，除了我作为行政主管，以及财务部的张总监是红鱼直接委派之外，其他各部门的负责人和员工，都是由昆仑方面招聘或推荐，经双方认可后入职的。红鱼主要通过审阅定期财务报告、项目关键节点报告以及董事会决议来行使监督权和决策权。”
林宇听明白了。红鱼这是牢牢抓住了“钱袋子”（财务）和“大管家”（行政后勤），从根子上防止昆仑在账务和日常管理中搞小动作、损害红鱼利益。而将具体经营和市场开拓的苦活、累活、风险活，都交给了昆仑。这确实是一手高明的制衡之术，既保证了己方核心利益不受损，又让对方去冲锋陷阵。
“高明。”林宇心中暗忖，对红鱼资本的手腕有了更直观的认识。
陈悦接着汇报下一项重要事宜：“林总，还有一件事需要向您汇报。上周五，市委秘书处联系到公司，正式传达了市里的意思：希望在您到任后，能尽快安排鲲鹏文旅的管理团队，向市政府做一次正式的工作汇报，重点阐述青山项目第一期的详细规划思路和预期的落地时间表。市领导，特别是分管文旅的副市长和市长本人，对此非常关注。”
林宇的眉头微微皱起，身体不自觉地坐直了。市长约见！
这无疑是一个强烈的信号，也是一个巨大的压力源。于公而言，这是地方政府对重点投资项目的重视和期待，是鲲鹏文旅在荣城打开局面、建立政府关系的必经环节。他作为新任总经理，必须尽快吃透项目、拿出有说服力的方案，给市里一个满意的交代。这关系到后续的政策支持、资源倾斜乃至整个项目的成败。
于私，或者说，从他个人破局的角度看，这却可能是一个意想不到的“优质外力”。《破局之法》中提到的“借力打力”、“重构系统边界”，此刻在他脑海中闪过。
市长约见，意味着他将彻底从暗处走到明处，从“昆仑与红鱼合资公司的新任总经理”这个相对模糊的身份，变成“荣城市政府乃至东山省政府重点关注的企业负责人”。这固然会让他进一步暴露在罗刹会等人的视野中，但另一
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