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瑶才人的绩效革命

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第122章 “毕业生”的实践与暗处的钉子
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她能做的,是给巧儿这样的“种子”以支持和信心,让时间和效果来证明一切。

巧儿听了李梦瑶的话,擦干了眼泪,眼神重新变得坚定:“奴婢明白了,谢谢娘娘!奴婢会继续做好的!”

送走巧儿,李梦瑶轻轻叹了口气。她知道,巧儿的遭遇绝不会是个例。随着她那套方法被更多学员带回各司各处实践,类似的阻力只会越来越多,形式也可能更加多样。

她这个“校长”,不仅要负责“教学”,恐怕还得兼职“心理辅导员”和“矛盾调解员”了。

就在这时,素心进来禀报,说内务府派人送来了一批新的笔墨纸砚,说是皇上特意吩咐的,给研习处备用。随同送来的,还有一小盒据说是暹罗进贡的香粉,香气清雅持久,说是……给娘娘批阅学员“作业”时,可以提神醒脑。

李梦瑶看着那盒精致的香粉,有些哭笑不得。皇帝这“关怀”真是无微不至,从吃的到用的,现在连办公环境香氛都考虑到了?

她打开香粉盒,轻轻嗅了嗅,确实是很雅致的淡香。她忽然想起,好像有一次在御书房,闻到过类似的、极淡的香气。

难道……他连她喜欢什么类型的香味都留意到了?

这个念头让她脸颊微微发热。她赶紧合上盒子,强迫自己把注意力拉回现实。

眼下,司制房张嬷嬷这根“钉子”必须想办法解决,但不能硬来。或许……可以从其他方面入手?比如,让司制房的其他学员也悄悄用起新方法,形成小范围的氛围?或者,找机会让张嬷嬷亲眼看到新方法带来的好处?

她捏着那盒带着特殊意义的香粉,开始飞快地转动脑筋,思考着如何在这后宫错综复杂的关系网中,为她那些勇敢的“毕业生”们,撬开一丝缝隙。

这盘棋,真是越来越有意思了。而她手中的筹码,似乎也在不知不觉中,增加了不少。

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